当今的汽车租赁公司需要整合大量的资源，从人力资源到各种车辆资源，如口译员、礼仪、车模等人力资源，以及各种珍稀名车、跑车甚至古董车、观光双层巴士等。哪个公司在资源整合方面**，它就能在激烈的竞争中竞争。汽车租赁公司的竞争不再局限于以前的价格竞争。如果我们继续走价格竞争的道路，我们会死的。我们仍在发展。许多汽车租赁公司宣传较低的价格。甚至0元的汽车租赁也吸引了顾客。

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　　这种价格竞争只是为了吸引更多的顾客，但让我们反过来想想，租车顾客可能不会选择更便宜的。可以说，租车客户更愿意选择价格更高、实力和经验更强的租车公司。

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　　汽车租赁增值服务的发展趋势

　　我们都非常清楚一个事实。五星级酒店通常很拥挤，而普通的小酒店往往不满意。为什么？五星级酒店的价格是2000元，平均是200元。这种现象非常有趣。我们可以从中得出结论，服务是王。如果我们的租车公司在租车增值服务方面做得好，即使价格比其他租车公司高，客户也会愿意花更多的钱去选择更好的租车公司。

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　　中国的劳动力成本越来越高，这是不争的事实，所以广州很多公交租赁公司都在减少司机和行政人员的数量，以节省不断扩大的劳动力成本。对我们来说，我们不断吸引更有经验的司机和规划师。未来，商用汽车租赁将成为增值服务和人力资源的竞争。无论谁走在前面，都将在汽车租赁行业牢牢占据**地位。